Werk jij bij een universiteit en word je in september of oktober lid van een bij FBZ aangesloten vereniging? Dan krijg je 100 euro terug van je werkgever! Een goede start van het academische jaar, met een mooie actie die…
In veel zorgcao’s heeft FBZ afgesproken dat jij de contributie van je beroepsvereniging (deels) kan declareren bij je werkgever. Ben je lid van een beroepsvereniging die bij FBZ is aangesloten? Dan kan je dit dus een aanzienlijk voordeel opleveren. Je…
De leden van FBZ hebben ingestemd met het onderhandelingsresultaat voor de nieuwe Cao Nederlandse Universiteiten. 98 procent van de stemmers steunt de gemaakte afspraken. Daarmee is het resultaat dat FBZ, AOb, FNV en CNV op 22 juni bereikten met werkgeversorganisatie…
Op 22 juni bereikten FBZ, AOb, FNV en CNV een onderhandelingsresultaat met werkgeversorganisatie Universiteiten van Nederland (UNL) over een nieuwe cao. Daarin gaat veel aandacht uit naar werkdrukvermindering. Daarnaast zien universiteitswerknemers komend jaar een mooie salarisverhoging tegemoet en krijgen zwangere…
We zijn gestart met de onderhandelingen voor een nieuwe Cao Nederlandse Universiteiten. De vakbonden FBZ, AOb, FNV en CNV hebben een toelichting gegeven op hun inzet. De eerste reactie van werkgeversorganisatie Universiteiten van Nederland lijkt constructief. Voor FBZ is het,…
FBZ onderhandelt over de arbeidsvoorwaarden van zorgprofessionals in tien zorg-cao’s. We maken onder meer afspraken over werktijden, een gezond en veilig werkklimaat, zeggenschap én jouw salaris. Deze zomer krijgen zorgprofessionals in veel zorgsectoren een welverdiende salarisverhoging. Per 1 juli kregen…
Onlangs werd een onderhandelingsresultaat bereikt voor een nieuwe Cao Nederlandse Universiteiten. Deze afspraken zijn uitgewerkt in een definitieve cao-tekst, die inmiddels te downloaden is. Binnenkort volgt de definitieve, opgemaakte versie van het document, evenals aanpassing van de cao-pagina op onze…
Het overgrote deel van de FBZ-achterban is akkoord gegaan met de nieuwe Cao Nederlandse Universiteiten, die loopt van 1 juli 2025 t/m 30 juni 2026. In de cao is onder andere een loonsverhoging opgenomen en zijn afspraken gemaakt over het…
FBZ heeft samen met de andere vakbonden en werkgeversorganisatie Universiteiten van Nederland een onderhandelingsresultaat bereikt voor een nieuwe Cao Nederlandse Universiteiten. De 66.000 werknemers bij 14 universiteiten krijgen een salarisverhoging van gemiddeld 4,2 procent en een eenmalige uitkering van 350…
Tijdens het vijfde overleg voor een nieuwe Cao Nederlandse Universiteiten is progressie geboekt op een aantal thema's. Helaas is er nog steeds geen duidelijkheid vanuit politiek Den Haag over de beschikbare loonruimte. Alle pijlen zijn nu gericht op het volgende,…