De onderhandelingen voor een nieuwe Cao Jeugdzorg zijn op 10 juni in een constructieve sfeer gestart. Vakbonden FBZ, FNV en CNV en werkgeversorganisatie Jeugdzorg Nederland hebben tijdens het eerste overleg de uitkomsten van vragenlijsten met elkaar gedeeld. Dit vormt een stevige basis voor de verdere gesprekken. De huidige cao, die geldt voor circa 33.000 werknemers in de jeugdzorgsector, loopt eind december 2025 af.

Voor 1 juli wisselen de vakbonden en de werkgeversorganisatie hun inzet met elkaar uit, zodat de belangrijkste thema’s direct besproken kunnen worden. Op 1 en 8 juli zitten de partijen opnieuw met elkaar aan tafel om de onderhandelingen voort te zetten.

Focus op eerlijke arbeidsvoorwaarden

De belangrijkste thema’s in de onderhandelingen zijn naleving van de cao, het verminderen van werkdruk, meer tijd en ruimte voor scholing en ontwikkeling, en een betere salariëring. De vakbonden hebben de input van hun leden zorgvuldig meegewogen. Leden konden hun mening en prioriteiten delen via een vragenlijst. We richten ons in de komende overleggen op duidelijke afspraken over eerlijke beloning, gezonde en veilige werkomstandigheden, duurzame inzetbaarheid en verbeterde arbeidsvoorwaarden.